Month: octubre 2022

Desde la Comisión Directiva SPYGPA felicitaciones a las bases y agradecemos el apoyo y aguante a la gestión y consecuente resolución.

Seguimos construyendo sin megáfono, con el movimiento petrolero organizado y con los objetivos colectivos claros.

En la mañana del viernes se realizó un Plenario de Delegados de la actividad del GLP convocado por la Comisión Directiva del SPYGPA para informar y analizar el proceso de negociación de las paritarias 2022-2023 y la discusión por la renovación del C.C.T. 592. Nuestra conducción sindical compartió detalles de las conversaciones llevadas adelante, destacamos posiciones de unidad y disidencias en cuento a la negociación para definir la postura que llevará nuestro gremio a la próxima audiencia del martes 25. Es pretensión de SPYGPA avanzar en un acuerdo respetando los requerimientos y pareceres de nuestras bases que defenderemos con profunda convicción y compromiso. De no ser así, sabremos que se iniciará el conflicto en la Rama Gas. Gracias a todos los compañeros delegados de la actividad por los aportes, el diálogo y la unidad en defensa de nuestras conquistas y derechos.

” No existe para el peronismo más que una sola clase de personas: los que trabajan. En la nueva Argentina de Perón, el trabajo es un derecho que crea la dignidad del Hombre y es un deber, porque es justo que cada uno produzca por lo menos lo que consume”
Juan Domingo Perón.

Nuestro Sindicato, junto a la Federación Argentina Sindical del Petróleo, acordó este miércoles la revisión salarial de la Rama Refinerías, Depósito y Almacenaje, alcanzando un aumento total del 80% más dos nuevas instancias de revisión. Se trata de nuevos incrementos por un total de 50%, que se suman al 30% y el 41Bis ya percibidos. La descripción refiere:- 15% no remunerativo en Noviembre 2022- 15% no remunerativo en Diciembre 2022.-Los aumentos de noviembre y diciembre pasan/se efectivizan a los básicos y demás ítems convencionales en Enero de 2023.-La diferencia del Art. 41 bis se percibirá junto a los haberes de Enero de 2023.- 10% no remunerativo en Febrero 2023- 10% no remunerativo en Abril 2023-Los aumentos de Febrero y Marzo pasan a los básicos y demás ítems convencionales en mayo de 2023-También se logró incrementar el valor de la Vianda Ayuda Alimentaria en un 50% a pagar con los haberes de Octubre de 2022. -En febrero y mayo de 2023 se aplicarán dos nuevas instancias de revisión salarial, a pedido de nuestro organización gremial. Resguardando los salarios de nuestros compañeros ante un delicado contexto económico, asegurando mantener abiertas las negociaciones para seguir el ritmo inflacionarios.

En la tarde de hoy la Comisión Directiva SPYGPA convocó en su Sede Gremial a un Plenario de Delegados RAMA REFINERÍA para referir al preacuerdo e inminente firma de la Clausula Revisión 2022. Importante reivindicación salarial que trae reparo, alivio y gran previsibilidad frente al delicado presente económico de la Argentina. Gracias por confiar y a transitar las conquistas con la guardia en alto.

Campeón RAIZEN. Final apasionante en la definición del torneo Copa Agrupación “Azul y Blanca” entre los equipos de Gas 10 Dolores y Raizen. Un encuentro en el que se vivió una hermosa jornada deportiva y que terminó por coronar al equipo de la Empresa Raizen Campeón del Torneo de fútbol 7 organizado por el SPYGPA. Especial agradecimiento a los compañeros afiliados participantes del Torneo y a la Familia Petrolera que se hizo presente en el Camping 13 de Diciembre, acompañando con una nutrida presencia, haciéndose notar con su efusivo aliento y compartiendo tardes inolvidables al lado de los humeantes fogones!! Será hasta la próxima y AGUANTE PETROLEROS